现代大企业中的贸易往来及会谈，当甲方代表到达乙方时，有很长一段时间的交往期。在此期间，双方根本不提及贸易事务，他们或喝茶，或进酒吧，或打高尔夫球，或进行一些其他的活动，通过双方高层人物的接触，了解各自的文化素养以及公司的实力和背景，在交往磨合一段时间之后，才考虑是否值得交往，才着手贸易的事情。不要小瞧这短短的几天，有些公司看似到手的生意，皆因为这几天交往的失败而告终。为此，也锻炼了一批很有交际能力的社交高手。有些人在和对方会谈之前，全面了解这个人的详细情况，包括他的衣食住行、性格特点、个人兴趣、生活习惯等，从这些方面切入，贸易往来及会谈的成功率大大提高。
由此可见，感兴趣的事情是办公室之外的事情，似乎与正事无关，从业务之外与某人接近，比在业务上与他联系更容易，更有效果。以上列举的是现代企业谈判中的事例，现实生活中人际关系的处理也应该是如此。
陶某的父亲，年过七旬，他在一个筒子楼住了三十多年。后来，遇到城市的改造、房屋拆迁，老头儿舍不得离开住了这么多年的老窝儿。房管局的人跑断了腿，也没有做通他的思想工作。后来，有位邻居出了一个奇招：原来老头儿平时特别喜欢下棋，正好房管局的小李嗜好棋牌，为人也谦虚、稳重。于是，有人撮合，创造了一次机会，小李和老头对弈了一局，在对弈中，小李向老头委婉叙说郊区环境好、有益于老人健康长寿的道理。不久，这位难离“故土”的老头儿就主动搬迁了。